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Sistema Informativo Excelsior: on-line i risultati per la provincia di Ravenna relativi a dicembre 2018

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pubblicato il 03/08/2017 13:00, ultima modifica 21/12/2018 14:11

Indagine Excelsior sulle prospettive dell'occupazione nelle imprese e sulla richiesta di profili professionali realizzata dal sistema delle Camere di Commercio.

Sistema Informativo Excelsior: on-line i risultati per la provincia di Ravenna relativi a dicembre 2018

Immagine Sistema Informativo Excelsior

Il Sistema Informativo Excelsior, realizzato da UNIONCAMERE, in accordo con l'ANPAL e con la collaborazione locale delle CAMERE di COMMERCIO, ha l'obiettivo di monitorare le prospettive dell'occupazione nelle imprese, attraverso il quadro previsionale della domanda di lavoro e dei fabbisogni professionali e formativi espressi dalle imprese stesse.

I risultati dell'indagine possono quindi fornire indicazioni utili per il mondo della formazione, dell'orientamento e per la programmazione di politiche attive del lavoro, mettendo a disposizione informazioni di dettaglio utili alle azioni di matching tra domanda e offerta di competenze.

 

 

I principali risultati dell'indagine in provincia di Ravenna:  nel mese di dicembre 2018, le imprese alla ricerca di nuovo personale sono risultate pari quasi al 12%  del totale delle imprese ravennati con almeno un dipendente e dei macro-settori industria e servizi ed hanno previsto 1.910 nuove entrate.

Il tasso di entrata, che esprime il rapporto tra numero di entrate  programmate e dipendenti delle imprese, è risultato pari al 2,2%, più o meno come quello di un anno fa (era 2,1%  a dicembre 2017).

Rispetto al mese precedente, cala leggermente la difficoltà di reperimento dei profili professionali ricercati: a novembre 2018  era il 35%, mentre a dicembre riguarda 32 casi su 100, secondo il giudizio delle imprese intervistate.

Sul totale delle entrate previste, il 15% sarà destinato a profili high-skill, cioè per dirigenti, specialisti e tecnici, quota però inferiore alla media nazionale (pari al 20%); per una quota pari al 28%, in provincia di Ravenna  le entrate in programma interesseranno giovani con meno di 30 anni.

Complessivamente nel trimestre dicembre 2018 - febbraio 2019, le imprese ravennati hanno previsto di concludere 7.800 accordi di lavoro. 

 

Graf dicembre 2018

 

Questi sono alcuni dati elaborati grazie all'indagine Excelsior sulle previsioni di assunzione, svolta mensilmente dalle Camere di Commercio, in particolare per le imprese con oltre 50 dipendenti, e da Infocamere; l'indagine è coordinata a livello nazionale da Unioncamere.

 Per maggiori approfondimenti, accedi alla sezione del sito dedicata ai risultati dell'indagine Excelsior.

 

Si ringraziano le imprese del campione che hanno partecipato alle rilevazioni e quelle che continueranno a farlo.

Perché è importante per le imprese-campione partecipare alla rilevazione e compilare il questionario? Perché Excelsior è uno strumento statistico realizzato con finalità di programmazione pubblica e senza scopo di lucro, che consente alle imprese di esprimere quali professionalità vorrebbero che fossero formate dalla scuola e dal sistema di formazione del proprio territorio.   Inoltre, grazie alla collaborazione del mondo imprenditoriale, scuole e studenti avranno uno strumento in più per decidere che percorso formativo intraprendere.

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